حقوق معلمان و فرهنگیان در سال ۱۴۰۴ + نمونه حکم ۱۴۰۴
امتیاز رتبه‌بندی معلمان یکی از عوامل تأثیرگذار و مهم در تعیین میزان حقوق فرهنگیان است. درواقع، حقوق فرهنگیان ارتباط مستقیمی با رتبه‌بندی آنها دارد و هر چه سابقه کاری معلم بیشتر باشد، حقوق او نیز بیشتر افزایش پیدا می‌کند. رتبه‌بندی معلمان در پنج طبقه مختلف انجام میشود که این طبقات به شرح زیر است:
رتبه ۱ (کمتر از ۲ سال سابقه): معلمان با سابقه کاری کمتر از دو سال از ۴۵ درصد افزایش حقوق برخوردار می‌شوند.
رتبه ۲ (۲ تا ۷ سال سابقه): معلمان با این مدت زمان سابقه کاری، ۵۵ درصد افزایش حقوق خواهند داشت.
رتبه ۳ (۸ تا ۱۵ سال سابقه): معلمان با سابقه کاری ۸ تا ۱۵ سال از ۶۵ درصد افزایش حقوق بهره‌مند خواهند شد.
رتبه ۴ (۱۶ تا ۲۳ سال سابقه): معلمان با این مدت زمان سابقه کاری، ۷۵ درصد افزایش حقوق خواهند داشت.
رتبه ۵ (۲۴ سال به بالا): معلمان با بیش از ۲۴ سال سابقه کاری بیشترین افزایش حقوق را خواهند داشت که معادل ۹۵ درصد اس
نمونه حکم ۱۴۰۴
حکم بالا ، نومعلم رتبه ۳ است
با توجه به این اعداد و جداول، می‌توان نتیجه گرفت که امتیاز رتبه‌بندی معلمان رابطه مستقیمی با سابقه کاری آنها دارد و این موضوع به‌طور قابل‌توجهی در میزان حقوق آنها تأثیرگذار است. در این بین، بررسی حقوق معلمان ابتدایی و دبیرستان در سال ۱۴۰۴ نشان می‌دهد که متوسط حقوق معلمان ابتدایی به دلیل ساعات کار بیشتر و حضور تمام روزهای هفته در مدرسه، معمولاً بیشتر از معلمان دبیرستان است. در سال ۱۴۰۴، میانگین حقوق معلمان ابتدایی بین ۱۹ تا ۲۲ میلیون تومان تخمین زده شده است.
در این بین، بررسی حقوق معلمان ابتدایی و دبیرستان در سال ۱۴۰۴ نشان می‌دهد که متوسط حقوق معلمان ابتدایی به دلیل ساعات کار بیشتر و حضور تمام روزهای هفته در مدرسه، معمولاً بیشتر از معلمان دبیرستان است. در سال ۱۴۰۴، میانگین حقوق معلمان ابتدایی بین ۱۹ تا ۲۲ میلیون تومان تخمین زده شده است.
از سوی دیگر، حقوق معلمان دبیرستان که براساس ساعات کار و حضور در مدرسه محاسبه میشود، به طور متوسط حدود ۱۷ میلیون تومان در سال ۱۴۰۴ برآورد شده است.
